可衡量成果
借助专业薪资管理，客户同时节省时间与成本。
Corpenza 的不同
凭借我们的专业团队和丰富经验，以最高效的方式管理您的流程。
- 专家团队支持
- 透明的流程管理
- 快速、以结果为导向的方式
Corpenza 的薪资方式
凭借精通各国本地法规的专家团队，提供完全合规的薪资管理。
为什么需要专业薪资服务？
由于各国劳动法和税法差异，远程员工的合法雇用非常复杂。
跨国薪资管理
从单一中心管理不同国家的远程员工薪资。
- 在 9+ 个国家按当地法规计算工资
- 多币种薪资发放与转换
- 自动计算社保缴款和税务扣款
- 编制月度薪资报告和工资条
服务流程是怎样的？
我们为您逐步管理整个流程
1
需求确定
确定员工人数、所在地及用工模式。
2
法律架构
按各国劳动法和税务规定建立合规结构。
3
Sistem Kurulumu
搭建薪资系统并建立员工档案。
4
月度管理
每月负责薪资核算、税务申报和付款事务。
逐步推进
随时了解流程进度
每个阶段都有面板和邮件通知，文件统一上传，预约提醒自动发送。
领事馆预约？面板上一目了然。文件缺失？会收到提醒。与专家发消息或视频通话——全部在同一处完成，无需切换标签。
corpenza.com
流程 · #CRP-00347
🇪🇸 西班牙数字游民签证
进度
40%
🇪🇸
6月24日 · 14:30西班牙数字游民
Ekrem K. · 领事馆预约
申请准备
文件上传
领事馆预约
等待批准
签证递送
已上传文件
护照.pdf
银行流水.pdf
保险.pdf
套餐与价格
客户评价
客户怎么说
“Corpenza 管理我们在 5 个国家的 30 名远程员工薪资。毫无错误或延误。人力资源团队的负担大幅减轻。”
DG
Deniz G.
人力资源总监, RemoteFirst Tech