Турция в корне обновила систему субсидий и грантов для поддержки инвестиций, производства и занятости к 2026 году. Старая структура «общих – региональных – стратегических инвестиций» уступила место новому подходу, сформированному вокруг Инициативы развития Турции на столетие, Системы секторальных субсидий и Региональных субсидий.
Эта таблица создает большие возможности, особенно для производственных компаний, технологических стартапов, иностранных инвесторов и малых и средних предприятий, желающих выйти на международный рынок. Однако детали новой системы, списки по регионам и секторам, минимальные суммы инвестиций и возможные обновления в 2026 году также создают серьезную путаницу для бизнесменов.
Ниже вы можете найти основные гранты и субсидии, действующие в Турции в 2026 году; логику системы, виды поддержки и критические моменты, представленные в «полном списке», но в реалистичном и применимом формате.
Новая структура системы субсидий в Турции на 2026 год
Новая система инвестиционных субсидий работает в соответствии с Программой 2026 года Президентства, Среднесрочной программой (OVP) 2026–2028 и Инициативой развития Турции на столетие. 2026 год определяется как «самый критический год» в этих программах; среди основных приоритетов — снижение инфляции, ускорение зеленой и цифровой трансформации и поддержка восстановления после землетрясения.
Общая структура выглядит следующим образом:
- Приоритет для высококачественных и технологически насыщенных инвестиций
- Дополнительные преимущества для инвестиций в зеленую и цифровую трансформацию
- Дополнительные премии и налоговые льготы для слаборазвитых регионов (особенно 6-й регион)
- При покупке машин и оборудования освобождение от таможенных пошлин + НДС и поддержка в виде грантов на оборудование при покупках свыше определенной суммы
- Продолжение классической поддержки, такой как корпоративные налоговые льготы, поддержка по процентам/дивидендам, выделение земельных участков
Важное отличие: «льгота по налогу на доходы» из старой системы отсутствует в новой системе. В то же время, особенно гранты на машины и оборудование стали гораздо более заметными и мощными.
1. Программы Инициативы развития Турции на столетие
Основу новой системы составляет Инициатива развития Турции на столетие. Эта структура, состоящая из трех основных подпрограмм, нацелена на высокие и стратегические инвестиции.
1.1. Программа технологических стартапов, цифровая и зеленая трансформация
Программа технологических стартапов в основном нацелена на инвестиции, обеспечивающие импортозамещение и производство в таких областях, как оборона и высокие технологии. Эта программа стала более инклюзивной благодаря двум критическим расширениям:
- Программа цифровой трансформации: поддерживает инвестиции, в которых передовые цифровые технологии (автоматизация, IoT, облачные технологии, большие данные, искусственный интеллект и т.д.) интегрированы в производственные и сервисные процессы.
- Программа зеленой трансформации: охватывает проекты с экологическими целями, такими как повышение энергоэффективности, сокращение углеродного следа, утилизация отходов, экологически чистые производственные технологии.
Основные моменты:
- Минимальная фиксированная сумма инвестиций: для высоких технологий составляет около 100 миллионов TL, для других областей – 200 миллионов TL (суммы могут обновляться каждый год).
- Виды поддержки:
- освобождение от таможенных пошлин и НДС для машин и оборудования
- Дополнительный денежный грант (поддержка оборудования) для местного производства машин/оборудования – например, до 25% от стоимости при покупке оборудования свыше 2 миллионов TL
- Корпоративные налоговые льготы
- Поддержка по процентам/дивидендам
- Выделение земельного участка для инвестиций
Особенно для инвесторов, работающих в таких областях, как оборона, передовое производство, программное обеспечение, центры обработки данных, технологии чистой энергии, эта программа станет одной из самых привлекательных в 2026 году.
1.2. Программа регионального развития
Программа регионального развития сосредоточена на инвестициях в менее развитые регионы. Какие темы инвестиций будут считаться в этом контексте в каких провинциях, обновляется каждый год списками и приложениями, публикуемыми Министерством промышленности и технологий.
Основные характеристики:
- Особенно в 6-м регионе, а также в менее развитых провинциях:
- Более высокие ставки налоговых льгот
- Долгосрочная поддержка взносов работодателя в SGK
- Более высокие суммы поддержки по процентам/дивидендам
- Приоритет при выделении земельного участка для инвестиций
- Список тем инвестиций основан на регионах; сельское хозяйство, переработка продуктов питания, логистика, туризм, основные производственные области часто выделяются.
1.3. Программа стратегических инициатив
Программа стратегических инициатив нацелена на инвестиции, имеющие высокий экономический эффект, снижающие дефицит внешней торговли и находящиеся на высоком технологическом уровне. Инвестиции, входящие в эту программу, обычно могут воспользоваться «полным пакетом» субсидий:
- Освобождение от таможенных пошлин и НДС
- Корпоративные налоговые льготы (высокие ставки)
- Поддержка грантов на машины/оборудование
- Поддержка по процентам или дивидендам
- Выделение земельного участка
В этом контексте, какие сектора и виды инвестиций включены, определяется регулярно обновляемыми списками; химическая промышленность, нефтехимия, полупроводники, производство батарей, технологии передовых материалов рассматриваются в первую очередь.
2. Система секторальных субсидий: приоритетные и целевые инвестиции
Секторальные субсидии сгруппированы под двумя основными заголовками: Приоритетные инвестиции и Целевые инвестиции. В обеих группах есть общие элементы, такие как освобождение от таможенных пошлин и НДС, налоговые льготы, поддержка по процентам/дивидендам и выделение земельных участков; однако ставки и сроки поддержки различаются.
2.1. Система субсидий для приоритетных инвестиций
Приоритетные инвестиции охватывают проекты, имеющие стратегическое значение, но не достигающие масштаба «проектных мегавложений». Некоторые из выделяющихся областей в 2026 году:
- Частные образовательные учреждения
- Центры ухода за пожилыми и инвалидами (вместимость не менее 100 человек)
- Центры обработки данных, облачные услуги и связанные инвестиции в инфраструктуру
- Автоматизированное тепличное хозяйство и передовые технологии сельского хозяйства
- Инвестиции в НИОКР и центры дизайна
- Ядерная энергия и определенные проекты энергетической инфраструктуры
- Инвестиции в высокие технологии производства (например, дополнительные преимущества для сумм свыше 500 миллионов TL)
- Производство возобновляемой энергии и инвестиции в энергетику для собственного потребления
- Горнодобывающая промышленность, транспорт и логистика, туризм, лицензированное хранение
- Инвестиции по восстановлению после катастроф, направленные на снижение последствий катастроф
Инвестиции в этом контексте могут быть также приняты на более высоком уровне субсидий, чем в регионе, где они находятся. Например, приоритетная инвестиция в провинции 3-го региона может воспользоваться поддержкой 4-го региона.
2.2. Система субсидий для целевых инвестиций
Целевые инвестиции охватывают области, в которых ожидается трансформирующее воздействие на экономику, детализированные в приложениях (особенно в списках Annex-3). Некоторые выделяющиеся сектора:
- Сельское хозяйство / Лесное хозяйство / Рыболовство
- Тепличное хозяйство, крупный/мелкий рогатый скот/птицеводство
- Выращивание водных организмов (аквакультура)
- Энергетика
- Производство электроэнергии из возобновляемых источников
- Системы хранения энергии
- Управление водными ресурсами и отходами
- Сбор, очистка, утилизация воды
- Предприятия по переработке отходов
- Транспорт и хранение
- Железнодорожные, морские, воздушные и трубопроводные перевозки
- Инвестиции в порты и аэропорты (только грузовые перевозки, исключая марину)
- Логистические и складские предприятия
- Проживание и питание
- Гостиницы и предприятия по предоставлению жилья
- Студенческие общежития
- Информационные технологии и телекоммуникации
- Разработка программного обеспечения, обработка данных, услуги инфраструктуры
- Профессиональные услуги
- Лаборатории технических испытаний и анализа
- Ветеринарные клиники
- Административные услуги
- Колл-центры
Кроме того, инвестиции, требующие экологической лицензии, а также определенные проекты в области туризма/образования/транспорта также могут поддерживаться в статусе целевых инвестиций.
3. Региональные субсидии: актуальное состояние на 2026 год
Региональная система продолжает основываться на структуре, в которой провинции разделены на 6 регионов в зависимости от уровня их развития; однако к 2026 году есть некоторые важные отличия.
- Во всех регионах продолжается предоставление поддержки по взносам работодателя в SGK.
- Дополнительная премиальная поддержка применяется только для 6-го региона и связана с более строгими условиями по сравнению с предыдущей системой.
- Минимальные фиксированные суммы инвестиций обновлены:
- 1-й и 2-й регионы: примерно 12 миллионов TL
- 3–6 регионы: примерно 6 миллионов TL
Детализированные таблицы и карты о том, какие элементы поддержки, в какие сроки и в каких размерах будут применяться для каждой провинции и сектора, можно найти в приложениях, опубликованных Инвестиционным офисом и соответствующими министерствами. В этом контексте важно следить за официальными объявлениями и Годовой программой Президентства на 2026 год.
4. Субсидии на занятость и социальное обеспечение (2026)
Другим важным аспектом, непосредственно связанным с инвестиционными субсидиями, является снижение нагрузки на SGK по занятости. Одним из выделяющихся мероприятий Министерства труда и социального обеспечения на 2026 год является:
- Для каждого дополнительного застрахованного работника поддержка в размере до 41.000 TL на человека по взносу работодателя (максимальный предел).
- Работы по продлению этого регулирования до конца 2026 года ведутся.
- Источник финансирования поступает из Фонда страхования по безработице, размер которого превышает 560 миллиард TL.
Эти субсидии особенно важны для компаний, увеличивающих рабочую силу и создающих чистые рабочие места. Особенно компании, отправляющие сотрудников за границу, использующие модель posted worker для аренды сотрудников или решения EOR (employer of record), должны учитывать субсидии на занятость в Турции в сочетании с оптимизацией затрат за границей.
Здесь в планировании занятости и расчета заработной платы, охватывающем несколько стран; необходимо учитывать как субсидии и налоговые льготы в Турции, так и налоговые/социальные нагрузки в стране, где работает сотрудник. Этот аспект является одним из самых критических для создания ценности в области международного payroll, EOR и posted worker от Corpenza.
5. Поддержка машин и оборудования и налоговый аспект
В системе 2026 года инвестиции в машины и оборудование поддерживаются как классическими налоговыми льготами, так и денежными грантами. Основные моменты:
- Освобождение от таможенных пошлин при импорте машин и оборудования в рамках инвестиционного сертификата
- Также освобождение от НДС в том же контексте
- При покупке оборудования свыше определенной суммы (например, 2 миллиона TL) поддержка в виде денежного гранта на оборудование в размере определенного процента от суммы счета (например, до 25%)
Поскольку в новой структуре отсутствует часто используемая в старой системе льгота по налогу на доходы, баланс для инвесторов изменяется следующим образом:
- В краткосрочной перспективе гранты на оборудование и налоговые льготы, снижающие денежные оттоки в период инвестиций, становятся более важными.
- В средне- и долгосрочной перспективе корпоративные налоговые льготы и поддержка по взносам работодателя в SGK снижают общие затраты.
В этом контексте, особенно для инвесторов, создающих многонациональные структуры, оптимизация этих налоговых преимуществ в Турции; например, через холдинговые структуры, дочерние компании или филиалы, созданные в Европе, требует профессионального планирования.
6. Образовательные программы и стипендии: Турецкие стипендии 2026
Хотя это не напрямую для компаний, это важный аспект в плане привлечения международных человеческих ресурсов и талантов: Турецкие стипендии / Turkey Government Scholarship 2026.
Эта программа предоставляет полные стипендии для международных студентов, желающих получить образование в Турции на уровне бакалавриата, магистратуры и докторантуры:
- Образовательные сборы
- Проживание
- Медицинская страховка
- Авиабилеты
- Ежемесячная стипендия:
- Бакалавриат: 4.500 TL
- Магистратура: 6.500 TL
- Докторантура: 9.000 TL
- Период подачи заявок: 10 января – 20 февраля 2026 года
Для получения подробной информации о программе и условиях подачи заявок, вы можете ознакомиться с официальным сайтом Турецких стипендий.
Для компаний, работающих в Турции и создающих международные команды, эти стипендиаты также означают потенциальный пул квалифицированных работников после окончания учебы.
7. Макро структура на 2026 год: почему субсидии так агрессивны?
Среднесрочная программа, охватывающая 2026–2028 годы, и бюджет на 2026 год четко определяют политические приоритеты, стоящие за системой субсидий:
- Прогноз увеличения доходов бюджета на 30,5% с целью дохода в 16,27 триллиона TL
- Цель по снижению инфляции до 16% к 2028 году
- Цель по увеличению занятости и снижению уровня безработицы до 7,8% к 2028 году
- Сильные государственные инвестиции для зеленой и цифровой экономической трансформации
- Выделение около 90 миллиардов TL на восстановление и укрепление после землетрясения
Эти цели объясняют, почему инвестиционные и занятости субсидии были спроектированы так широко и целенаправленно в 2026 году. Особенно проекты в области зеленой трансформации, цифровизации, производства высоких технологий и регионального развития находятся в центре системы.
8. Стратегическое использование субсидий для компаний, выходящих на международный рынок
Получение инвестиционных субсидий в Турции предлагает критические преимущества не только для инвестиций, ориентированных на внутренний рынок, но и для компаний с глобальными планами. Особенно необходима интегрированная планировка в следующих областях:
- Создание компаний за границей (например, в Германии, Нидерландах, Эстонии, ОАЭ и т.д.)
- Отправка сотрудников за границу (модель posted worker)
- EOR (employer of record) и международные решения по расчету заработной платы
- Одновременные налоговые и социальные обязательства в нескольких странах
Например:
- Производитель, который строит фабрику в Турции с инвестиционным сертификатом, может осуществлять распределение через компанию, созданную в Европе.
- Получая поддержку по взносам в SGK для занятости в Турции, он может оптимизировать налоговые и премиальные расходы, используя модель posted worker или EOR для сотрудников в Европе.
- Инвестиции в высокие технологии могут интегрировать гранты на оборудование и налоговые льготы, полученные в Турции, в глобальное налоговое планирование, снижая общие затраты.
На этом этапе становится критически важным работать с командой, которая знает не только законодательство Турции, но и налоговые и трудовые правовые нормы целевой страны. Corpenza предлагает возможность создания конечной стратегии, рассматривая как планирование инвестиций и субсидий в Турции, так и создание компаний, получение разрешений, расчет заработной платы и налогообложение в Европе и других рынках.
9. Ожидание «полного списка» на 2026 год и реалистичный подход
Распространенное ожидание на практике заключается в том, чтобы получить единственный и фиксированный список для всех секторов и провинций под заголовком «полный список грантов и субсидий в Турции на 2026 год». Однако из-за технической структуры системы это невозможно:
- Какой инвестиции какая субсидия будет предоставлена, зависит от сектора, географического региона, суммы инвестиций и используемых технологий.
- Многие детали обновляются в течение года дополнительными списками (приложениями), годовыми программами и решениями Официального вестника.
- Особенно список приоритетных и целевых инвестиций пересматривается в соответствии с экономическими приоритетами страны.
Таким образом, для создания здоровой дорожной карты на 2026 год необходимо пройти следующие шаги:
- Провести анализ существующих и планируемых инвестиционных/бизнес-моделей
- Определить, какие субсидии теоретически возможны по секторам и регионам
- Проверить актуальные списки и решения Официального вестника
- При необходимости провести предварительные переговоры с органами (Министерство промышленности и технологий, Инвестиционный офис и т.д.)
- Подготовить заявку на инвестиционный сертификат в соответствии с долгосрочной глобальной стратегией
Заключение: 2026 год — год возможностей для правильно позиционированного инвестора
Система субсидий Турции на 2026 год предлагает высокие технологии, зеленую трансформацию, увеличение занятости и региональное развитие в рамках довольно амбициозной структуры. Освобождение от таможенных пошлин и НДС, гранты на машины/оборудование, налоговые льготы, поддержка по процентам/дивидендам и субсидии по взносам в SGK могут значительно снизить общие затраты на инвестиции, если правильно спроектированы.
С другой стороны, многоуровневая структура системы, основанная на регионах и секторах, делает профессиональное руководство необходимым, особенно для компаний, планирующих выход на международный рынок и работающих с несколькими странами. Одновременное рассмотрение как системы субсидий в Турции, так и аспектов глобальной компании, налогообложения и мобильности является ключом к реальному использованию возможностей, предоставляемых 2026 годом.
Corpenza может помочь вам создать интегрированную стратегию инвестиций и мобильности, предлагая комплексные решения в области международного бухгалтерского учета, расчета заработной платы (payroll/EOR), аренды персонала по модели posted worker и налоговой оптимизации, включая субсидии в Турции.
Важное предупреждение (отказ от ответственности)
Информация, содержащаяся в этом документе, предназначена только для общего информирования; она не является юридической, финансовой или налоговой консультацией. Поскольку законодательство, программы субсидий и условия подачи заявок могут часто обновляться, обязательно проверяйте актуальные официальные источники (объявления министерств, Официальный вестник, Инвестиционный офис и т.д.) перед принятием решения о инвестициях или занятости и консультируйтесь с профессионалами в данной области. Эти резюме основаны на общедоступных данных и международных отчетах за 2026 год, и для каждого конкретного случая необходимо проводить отдельную оценку.
